Cuidar da saúde dos colaboradores é, cada vez mais, um diferencial competitivo. Não apenas pela redução de afastamentos, mas porque mostra que a empresa está verdadeiramente comprometida com o bem-estar do seu time. Pensando nisso, o BRB Benefícios apresenta sua nova parceria com a Vidalink, uma solução inovadora que leva tratamento, prevenção e economia em saúde diretamente ao colaborador — e sem complicações para o RH.
Integrada ao portfólio do BRB Benefícios, a Vidalink oferece um plano de medicamentos inteligente e 100% digital, que conecta pessoas ao que elas precisam para cuidar da saúde física e mental com mais facilidade, segurança e autonomia.
Benefício inteligente para o RH, suporte real para quem precisa
Imagine permitir que seu colaborador compre medicamentos essenciais sem tirar um real do bolso, em qualquer farmácia do país. Com a Vidalink, isso é possível. E mais: todo o processo — da receita à compra — acontece por um app simples e seguro, com biometria facial, auditoria das receitas e acesso a conteúdos de bem-estar e saúde emocional.
Para o RH, a gestão também é facilitada. A solução oferece dashboards estratégicos, que mostram indicadores sobre o uso do benefício e ajudam a otimizar os investimentos em saúde. O resultado? Menos sinistralidade nos planos médicos, mais adesão ao tratamento e um RH menos operacional e mais estratégico.
Mais do que um benefício: um ecossistema de cuidado
Ao incluir a Vidalink no BRB Benefícios, sua empresa passa a oferecer um serviço que cuida de verdade da saúde do colaborador, com impacto direto em indicadores como:
- Redução do absenteísmo e do uso emergencial do plano de saúde
- Mais acesso a tratamentos contínuos
- Aumento da percepção de valor dos benefícios corporativos
- Prevenção ativa e orientação emocional com o Bem-estar 360º
É mais do que acesso a medicamentos. É um ecossistema de saúde que trabalha junto com a sua empresa para melhorar a jornada do colaborador — sem burocracia, sem papelada e com uma experiência realmente positiva para quem está na ponta.
Quer oferecer esse benefício aos seus colaboradores? Fale com o time BRB Benefícios e descubra como incluir a Vidalink na sua estratégia.
