Seu colaborador usa metrô, app de carona e ainda abastece o carro. O benefício de transporte da sua empresa acompanha essa realidade?
Por muito tempo, o vale-transporte foi um benefício excelente. Funcional e obrigatório, sem muita margem para personalização.
Porém, em uma cidade com grandes distâncias, o modelo tradicional pode se tornar limitado. Colaboradores se locomovem por todo o Distrito Federal, combinando diferentes meios no trajeto diário, abastecendo o carro toda semana ou até usando apps de mobilidade com frequência.
O vale-transporte convencional foi criado para custear apenas a passagem de ônibus, então quem transita de outras formas fica de fora. O problema é que essas pessoas representam uma parcela significativa da força de trabalho nas empresas hoje.
Mobilidade corporativa: o benefício que evoluiu com o trabalhador
Com o tempo, o conceito de “mobilidade corporativa” surgiu da necessidade de se adaptar à realidade atual. O crescimento dos apps de mobilidade, o aumento do uso de veículo próprio e a expansão das cidades fizeram com que o vale-transporte convencional deixasse de ser suficiente, e o mercado precisou responder.
Uma mobilidade corporativa de verdade reconhece que cada colaborador tem uma rotina de deslocamento diferente. Na prática, isso se traduz em um benefício que funciona no transporte público do DF, nos carros de aplicativo e nos postos de combustível, independentemente de como a pessoa chega ao trabalho.
Para o RH, é uma carta na manga. Oferecer um benefício alinhado à realidade de cada colaborador aumenta a percepção de valor da empresa e contribui diretamente para a atração e retenção de talentos.
BRB Benefícios: uma solução completa para a mobilidade da sua equipe
O BRB Benefícios oferece tudo isso em um único cartão. Em uma plataforma centralizada, o RH acompanha saldos e uso em tempo real, enquanto o colaborador usa o app para gerenciar o próprio benefício com autonomia.
Para o colaborador, mais liberdade para se organizar de acordo com a sua rotina. Para a empresa, é uma forma de se posicionar bem no mercado, dentro das regras e com gestão simples.
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